D.16 Rapports au comité d’audit
- L’Équipe de la revue des pratiques et de l’audit interne (RPAI) établira des rapports annuels et trimestriels qui seront remis au Comité d’audit, au vérificateur général et au dirigeant principal des finances, et présentés lors des réunions du Comité d’audit. Les rapports contiendront les éléments suivants :
Résultats annuels
- le plan pluriannuel (dont l’approbation est recommandée);
- les rapports annuels de conformité de la RPAI pour les pratiques d’audit annuel et de mission d’appréciation directe;
- la Charte de la RPAI révisée (dont l’approbation est recommandée);
- la Charte du Comité d’audit révisée (dont l’approbation est recommandée);
- les activités prévues dans le plan d’assurance et d’amélioration de la qualité.
Résultats trimestriels de l’audit interne
- un sommaire des audits réalisés;
- les questions clés soulevées et les plans d’action connexes;
- l’état d’avancement des plans d’action de la direction en cours;
- tout risque inacceptable qui a été accepté par la direction;
- les audits non prévus qui ont été réalisés, notamment à la demande de la direction;
- les questions importantes apparues au cours des audits en cours;
- une évaluation trimestrielle des risques actualisée;
- Toute modification au plan annuel d’audit (à faire approuver).
Rendement trimestriel de l’audit interne
- la progression des travaux par rapport au plan annuel (révisé);
- les résultats du plan d’assurance et d’amélioration de la qualité et des mesures prises.
- Le dirigeant principal de l’audit interne (DPAI) passera régulièrement en revue, avec le président du Comité d’audit et le vérificateur général la nature et l’étendue des rapports d’audit interne en vue de déterminer si ceux-ci répondent toujours aux besoins de l’organisation.
- Mise à jour :
- 2018-02-19